只是杨彬的父母对此表示反对，毕竟自己的儿子是吃皇粮的，在省厅上班的。这跑到一个酒厂上班算什么。

        其实不仅仅是南水省，在东岭省也是如此，父母眼中的出人头地，考取公务员，在政府机关部门上班，无疑就是最出息的事儿，别的那都属于旁门左道了。

        凌正道虽然不认同这一点，却也能体会身为父母的想法。所以为了能收获杨彬这个人才，他特意找许书记给从中协同一下，保留编制来长兴白酒工作。

        “没想到，省委办公厅里面还有这样的人才，这件事我给你安排下。”许颂听完凌正道的话，也是随之感慨了一句。

        官场是一个很埋没人才的地方，许多身怀理想的人，就是因为在官场没有找到机遇，受困于僵直的体制格局，从而被彻底被埋没。

        凌正道是一个爱才之人，面对人才自然是想尽办法去争取的。

        同样长兴白酒的未来发展，仅仅依靠凌正道一个人是不可能的。一个真正成功的企业，就应该是一个人才辈出的企业。

        杨彬的情况也给了凌正道一个启发，让他觉得是时候去国内的名牌学府招收人才，为长兴白酒注入鲜活血液了。

        年轻人虽然不够成熟，却是最具有创新精神的人，他们的活力，就代表着一个企业的活力。

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